Swisslife mutuelle santé

Plusieurs niveaux de cotisations et remboursements vous permettent de personnaliser votre couverture santé le plus précisément possible, en plus de choisir les garanties de votre complémentaire santé swiss life en fonctions de vos priorités. L’un des atouts de la complémentaire santé swiss life concerne les garanties d’assistances dédiées spécialement aux membres de votre famille (grossesse, maternité, etc.) mais aussi le remboursement de dépenses qui ne sont pas prises en charge par la Sécurité sociale. Un forfait prévention est aussi optionnel afin de rembourser les frais préventifs prescrits médicalement qui ne sont pas non plus pris en charge par le régime obligatoire, par exemple le vaccin contre la varicelle et les substituts nicotiniques.

Spécialement créée pour les personnes âgées de 55 à 80 ans, cette formule de complémentaire santé senior permet une évolution des garanties des soins en parallèle à l’évolution de vos besoins réels tout en contrôlant la gestion de vos frais et donc de votre budget. Ainsi, vous avez

le choix entre 6 niveaux de prise en charge des soins en plus d’un module de renfort optionnel, appelé « option retraités + ». Avec cette option, vous bénéficiez de garanties supplémentaires concernant par exemple les frais d’hospitalisation conventionnés et non conventionnés (chambre individuelle en durée illimitée, etc.), d’optique, dentaires.

Vous profitez aussi des honoraires, prestations et médicaments spécifiques non remboursés par la Sécurité sociale tels que des soins de médecine douce, les auxiliaires médicaux (ergothérapie, psychomotricité, etc.). Par ailleurs, les dépenses en audio-prothèse sont remboursées jusqu’à 1 200€ par an et un forfait d’aide pour les frais d’obsèques (1000€) est inclus à l’option retraités +.

Cette formule spécialement dédiée à la prise en charge des frais en cas d’une hospitalisation imprévue vous garantit en plus de meilleurs remboursements certains avantages et prestations de confort durant votre séjour à l’hôpital. Vous êtes donc remboursés pour les dépenses non prises en charge par la Sécurité sociale et percevez des indemnités journalières (jusqu’à 80€) qui sont exonérées d’impôts. De plus, vous bénéficiez d’une chambre individuelle aménagée avec le confort nécessaire (téléphone, TV, etc.). L’accompagnement d’un proche et la garde d’enfant sont également possible.

Les indemnités sont versées dès le 1er jour d’hospitalisation et ce pendant 730 jours en cas d’accident, de maternité. En cas d’une maladie entraînant une hospitalisation de plus de 3 jours, versement d’indemnités dès le 1er jour. Une garantie dite « chirurgie » vous est proposée aussi en option. Celle-ci vous donne la possibilité de choisir votre chirurgien et l’hôpital où vous préférez aller.